Code of Conduct (war: 34C3)

[Peter Hilber]

On 07.01.2018 15:55, Mirko Boehm (FSFE) wrote:
> Moin,
> 
> schade, dass es dir nicht gelingt, deine Kritik auf eine konstruktive
> Art und Weise zu äussern. Mir ist persönlich egal, dass die im
> face-to-face-Gespräch ganz vernünftig sein kannst. Deine Posts und deine
> Mailinglistenbeiträge und deine Flyer auf dem 43C3 werden von viel mehr
> Leuten gelesen, als du persönliche Gespräche führen kannst. Da es dir
> nicht gelingt, schriftlich zivilisiert zu kommunizieren, richtest du mit
> deinen Beiträgen Schaden an.
> 
> Meine Sicht der Dinge basiert nicht auf deinem Post, sondern darauf,
> dass ich als gewählter Community-Repräsentant darum gebeten habe, von
> Leuten, die anwesend waren umfassend informiert zu werden. Hier ist sie:
> 
>   * Du redest deine Aktion schön. Du hast nicht “schön subversiv” deine
>     Meinung vertreten. Du hast unter aggressiver Wortwahl und durch
>     passiv-aggressives Auftreten die Arbeit und die Motivation unserer
>     Mitwirkenden unterlaufen.
>   * Als du gebeten wurdest, dass zu unterlassen, hast du das ignoriert.
>     Irgendeiner ist immer "der Dumme", der sich verantwortlich fühlt für
>     das Auftreten der FSFE als ganzes. Diese Person hast du vor Ort und
>     in deinem Blogpost durch den Kakao gezogen und öffentlich lächerlich
>     gemacht. Das ist billig und unangemessen. Respekt verdient der, der
>     in einer schwierigen Situation den Mund aufmacht und versucht das
>     Problem zu lösen. 
>   * Als direkte Konsequenz deiner Aktion hat sich ein anderer
>     Mitwirkender aus der FSFE abgemeldet. Da ich unseren Erfolg daran
>     messe, wie viele Menschen wir zur Mitwirkung in der FSFE motivieren
>     können, ist dieses negative Ergebnis Teil des Schadens, den du
>     verursacht hast.
>   * Ich finde das persönlich besonders verletzend, weil du vorher auf
>     der Mailingliste mehrfach (auch von mir) gebeten wurdest, deine
>     Kritik konstruktiv und ohne Kraftausdrücke zu äussern. Du scheinst
>     solches Feedback eher als Aufforderung zu verstehen, noch einen
>     draufzusetzen.
>   * Du empfindest es als Zensur, wenn deine Beiträge von anderen als
>     aggressiv empfunden werden. Dazu gilt, dass deine Freiheit da
>     aufhört, wo die Freiheit des anderen beginnt. Diese Grenze hast du
>     mehrfach überschritten. Ich sehe das als klare Verletzung des Code
>     of Conduct der FSFE.

Hi,

wenn ein `Community-Repräsentant' jemanden der `Verletzung des Code of
Conduct' beschuldigt, erwarte ich, dass er konkret benennt, welche Teile
des CoC (Code of Conduct) er wodurch verletzt sieht.

Eine Maxime (`[...] wo die Freiheit des anderen beginnt') taugt nicht
als sanktionsbewehrte Verhaltensregel. Die Grenze zwischen diesen
Freiheiten sieht jeder woanders. Ich habe diese Maxime auch nicht in dem
CoC, den ich gelesen habe[1], gefunden.

Dafür scheint dieser CoC aber genug andere Gummi-Paragrafen zu
enthalten, wie z. B. `we agree not to engage in discriminatory,
disparaging or offensive speech or actions' ohne irgendwelche
Einschränkungen oder nähere Bestimmungen z. B. von `discriminatory'. Mit
so einem CoC kann man m. E. rationale Argumente und unerwünschte
Positionen unterdrücken, wenn nur jemand behauptet, sich z. B.
`diskriminiert' zu fühlen. Tatsächlich zieht der CoC unterschiedliche
Perspektiven auf den CoC erst gar nicht in Erwägung (`If you have
experienced or become aware of behaviour contrary to the principles
enshrined in this Code of Conduct [...]').

Ich finde diesen CoC und seine Nutzung hier nicht hilfreich, nicht nur
aufgrund voriger Argumente. Ich fände es besser, den CoC nicht mehr zu
verwenden und stattdessen Zensurforderungen und Zensur im Einzelfall in
der entsprechenden Öffentlichkeit und vor allem unmittelbar
nachvollziehbar zu begründen.

Viele Grüße

Peter


[1] https://wiki.fsfe.org/KnowHow/FSFELife/CodeOfConduct

> 
> Ich habe deshalb das CARE-Team gebeten, sich der Sache anzunehmen, deine
> Mitwirkung zu moderieren und mit dir eine konstruktive Lösung des
> Problems zu suchen. Ich hoffe, dass bei dir die Einsicht wächst, dass es
> nicht nur um das was, sondern auch um das wie geht. 
> 
> Wenn es hilft, bin ich gern bereit, in einem persönlichen Gespräch mit
> dir eine Lösung zu suchen.
> 
> Viele Grüsse, 
> 
> Mirko.
> 
>> On 7. Jan 2018, at 14:45, Michael Kappes <majestyx at fsfe.org
>> <mailto:majestyx at fsfe.org>> wrote:
>>
>> Happy GNU Year @all
>>
>> FYI / IMHO:
>> https://blogs.fsfe.org/majestyx/2018/01/07/sold-out-majestyx-goes-to-chaos/#more-335
> 
> -- 
> Mirko Boehm | mirko at kde.org <mailto:mirko at kde.org> | KDE e.V.
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> Qt Certified Specialist and Trainer
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> 
> 
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